Neutralität und Unabhängikeit bringen Mehrwert.  

Unabhängig und unvoreingenommen tragen wir eine andere Brille, durch die wir erfolgskritische Dinge betrachten. Wir kennen Ihr Geschäft nicht besser als Sie selbst, stellen jedoch Fragen, die Sie zu differenten strategischen und operativen Blickwinkeln animieren. Wir begleiten Sie dabei, Dinge, die Sie längst schon Wissen, in konsequentes Handeln umzusetzen!

   

Eigene Erfahrungen als All-Wettererbrobte Unternehmensleute

Mehr als 30jährige reichhaltige und vielfältige eigene Erfahrung in Fach- und Führungspositionen national, wie international und als Unternehmer. Wir kennen nicht nur Umsatz- und Margendruck nur zu gut, sondern auch Fehler im System! 

  

Qualitätssicherung im Alltag und messbare Resultate

Wir sorgen mit periodischen und mehrstufigen Lernsequenzen dafür, dass das, "was rauskommt" in Ihren Berufsalltag integriert wird und in Fleisch und Blut übergeht. Gemeinsam mit Ihnen messen wir den Erfolg.

 

Brücken bauen zwischen Ihren verschiedenen Welten

Ein ganzheitlich ausgerichteter Beratungsansatz. Der Fokus liegt auf dem, was erreicht werden soll, unabhängig von Fachdisziplinen. Vernetztes Denken, abteilungsübergreifendes Agieren, alle Protagonisten zu involvieren, dies ist unsere Stärke und zahlt sich in Projekterfolgen aus. 

 

Massgeschneidert - zielorientiert - konkret

Grundsätzlich Nichts von der Stange, keine Standard Programme sondern massgeschneidert auf die Anliegen unsere Kunden – immer! WIR, die Menschen bei grebien-performance sind das Produkt. Wir arbeiten mit dem, was da ist und ergänzen da, wo nötig.

 

Heisse Eisen-  und drückender Schuh-Faktor 

Arbeiten mit Ihrer relevanten Praxis und nahe an Ihrem Produkt. Ihre heissen Eisen sind uns wichtig. Alle Massnahmen sind massgeschneidert auf Sie abgestimmt damit Sie den grössten und direkten Umsetzungserfolg in der Praxis erfahren. 

 

Einen genauen Blick hinter die Zahlen

Betriebswirtschaft, Marketing- und Verhaltenskompetenz, fachlich und sozial, vereint.  Wir haben umfassende Kenntnisse über Mechanismen, Strukturen und Abläufe in Unternehmen und kennen gruppendynamische Prozesse.